手下也有了大体的认知，知道了每一个人的特性，喜欢说什么样的话、做什么样的事、可能会产生什么出格的举动。为了确保培训的安全进行，陆晨特地加入了人员防范这一项，就是防止那些人在培训过程中会闹出什么样的事，防患于未然地，根据他们的这些特性，设计出防范手段。

    将这些建议汇总，通过后，第二天就向百侯进行了详细的汇报。

    百侯很满意，就是看到那人员防范项的时候，有一种颜面无光的感觉。

    他揉着鼻子说：“奶奶的，原来我的这帮手下这么没规矩的？阿晨啊，我已经再三跟他们强调过了，要是不好好配合你们进行培训，要是敢闹事，老子我就把他赶出去，老死不相往来！他们都挺怕的，他们要是不听话，你们就尽管抬出我来！”

    在这个汇报会议中，集体飞往澳大利亚的日子也定好了，半个月以后。所有人办旅游签证，这事儿，有关系，没两天就全部搞定。

    去的人中，包括陆晨、夏小舒和朱居正、于宽，夏小柔却去不了。她的事太多了，忙完了这个方案，公司里还有许多培训方案等着她去做。

    夏小舒还真舍不得：“妹呀！姐要是飞走了，你别伤心，姐不会去哪里玩的，就认真搞培训。以后，我们两姐妹一起去澳大利亚，好好玩个痛快！”

    百侯自然也去不了，他还挺烦躁的，一个劲儿地念叨着他的悉尼红灯区，好像去不了就是他人生的一大损失。

    除此之外，百侯集团一共有十三名高管去。这些大佬们，都是百侯集团炙手可热的人了，基本都是集团里的总监和子公司的总经理、总监一流。位置最低的，都比福居要高。这些家伙原本都是替百侯经营各种各样的见不得人的生意的，像赌场、夜总会、高利贷这一类还是比较稀松的，更严重的就不能说了。

    现在，他们都在百侯的着力改革下，金盘洗手。

    当然，百侯的生意并没有完全了结，主要是集中在地盘利益这方面，由福居等几个头目给他打点着。他也不可能完全从上收手，有一部分这样的力量，对他的生意也是一个有力的支撑。

    但是，陆晨不能管那么多，他现在觉得自己有点像是董绛了，能改善一点，总比什么都改善不了好。对，像那个在海啸之后捡着鱼丢回大海的孩子。

    在那十三个人中，陆晨看得出来，大部分都是那种没有什么心机的粗鲁汉子，平时好色好赌，行为粗鲁，动不动会喊打喊杀，但都好对付。时光漫漫只因你

    也有两三个，比较阴沉，皮笑肉不笑地，是危险人物。不过，相对来说，比较阴沉的人倒是比较有素养，接受礼仪培训会更容易上手。

    怕的就是，他们见自己从一个无名小辈，一下子窜到了集团的高层，而且还是第三号人物，心里会有嫉妒。

    而那种来自于嫉妒的敌意，陆晨已经有比较明显的感觉。粗鲁型的，看他的眼神都是恶狠狠地，而阴沉型的，看他的眼神则是阴森森的。

    总之，都不大好对付。陆晨心里不禁有些忐忑，看来，一方面在培训方面，得小心谨慎行事；另一方面，如果有什么机会能拉近彼此间的距离，那就是好事。

    不管怎么说，方案定下来了，陆晨、夏小舒等人也算是正式入驻百侯集团了。

    百侯给他们安排了一套特别宽敞的办公
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