部门头头脑脑，都略显疲惫。

    最累的当属贺阳和王海洋，他们要负责把这套紫薇星系理论整理出来，然后在内部的管理培训课上，作为企业的文化和价值观普及下去。

    在互联网的宇宙中，紫微星只是一个星球。

    可是，我们每一个紫微人都要努力，让这个星球发展起来，变成一个星系，不断扩张，不断变大。

    周不器回到办公室，把门一关，就往沙发上一躺，就觉得腰酸背痛。开了一天的会，铁人也抗不住。

    正想让宁雅娴帮自己捏捏肩，石婧琳却过来了。

    她眼神里充满了质疑，一脸迷惑的样子，“周不器，你搞这么一套虚头巴脑的东西，有什么用”

    “不好吗”

    “什么互联网宇宙，什么星球星系，你讲科幻故事呢”

    “就是讲故事。”

    “嗯”

    “做类比啊，能够自圆其说，能够吸引更多人，印证他们的理想，这就够了。每个人的理想都不一样，可是咱要构建一个星系啊，还有万有引力，啥理想都可以往里搁。”

    石婧琳摇了摇头，“我头都快爆炸了。”

    周不器笑着说“这玩意，就跟马列一样，你得用一套指导性的理论，这理论一定要大，大到不可实现，就可以奋斗终生了。”

    “都什么年代了”

    “当年不就成了吗”

    石婧琳问“分阶层吧”

    周不器道“底层员工来工作，可能是为了养家糊口，为了赚钱，价值观、理想这种事太玄乎。可对很多高管就不一样了。他们大都财务自由了，他们奋斗的意义是什么没有一个灯塔般的指引，他们会迷失的。楼上老张就是因为没找着灯塔，迷失了。”

    石婧琳好像懂了，自言自语的说“好像好像真是这样，我手底下有几个助手私下里就经常议论，说是看不懂公司的做法，觉得战略混乱、财务堪忧，会出大问题，都没信心了。这套理论，应该能帮他们指点迷津，甚至甚至鼓舞士气。”

    “我家琳琳就是聪明。”

    “少来”

    石婧琳翻了一个大白眼，然后就略显苦恼，“周不器，我觉得我有缺点，感觉格局跟你差好多，比他们也差好多。开会的时候，大家都积极发言，神态亢奋，一看就是理想主义的。只有我，根本进不去，也听不懂。”

    周不器笑笑，“没事，有我呢。”