我们的企业，有一个充分的了解，总不能让他们不明不白的来工作吧下岗职工都挺不容易的，要尊重人家的知情权”

    “啥意思”憨憨王京显然不明白，他干脆说道“卫东，你别跟我绕弯弯了，我脑子笨，不懂这些虚头巴脑的，你要干什么，还是直说吧。”

    李卫东只好坦白的说道“就是让你告诉那些应聘的人，咱们厂是军事化管理，工作时间长，工作强度大，一上工就要待在生产线上，连上厕所都要跟线长报告，而且还得限时我们实行的是007工作制”

    “007电影，我倒是知道，家里还有两盘录像带。007工作制是什么”王京开口问。

    “所谓007工作制，就是从0点工作到0点，一周工作七天”李卫东回答道。

    “那不就是24小时连轴转这谁受得了哪怕是年轻力壮的小伙子，不休息的话，用不了三天也得躺下”王京开口说道。

    “这不是让你去宣传么再者说来，咱们平时不也要求工人，24小时待命，需要加班的话，立马就得上工，这也算是007工作制了。真正工作起来的话，也就是887工作制。”李卫东开口说道。

    “887工作制”王京先是一愣，随后开口说道“是早晨八点干到晚上八点，一周工作七天”

    “没错，就是这个意思。”李卫东话音顿了顿，接着说道“不过在对外宣传的时候，要先谈007，再谈887，明确工作强度和管理制度以后，最后再讲工资待遇。

    讲工资待遇的时候，也要强调劳动纪律，要把那些扣工资的项目，一一详细的列出来。让前来应聘的人，对我们的工作有个充分的了解，免得人来了以后，又说不合适。”

    “我明白了，你这是打算把人都吓唬走啊照这么来的话，别说2000个工作岗位，就是两万个岗位，也很难招到人。”王京开口说道。

    “废话，我们是开企业的，又不是开善堂的不把人吓唬走，岂不是真得招人有那么多年轻力壮的小伙子能用，干嘛要用四五十岁的大叔大妈”

    李卫东话音顿了顿，接着说道“解决下岗职工再就业的问题，单单靠几家企业创造几百个工作，完全是治标不治本，对企业而言也是个负担。真正的办法，还是得授人以渔啊”

    结束了跟王京的通话之后，李卫东又拨通了富康工程张涛的电话号码。

    “董事长，有什么吩咐”张涛开口问道。

    “最近市里要办个招聘会，主要是针对下岗职工的，咱们也去参加一下吧”李卫东开口吩咐道。

    “下岗职工咱们招下岗职工干什么”张涛有些嫌弃的说道。

    “看看有没有懂技术的，车铣刨磨一类的工种，活好熟练的，可以招到厂里来。”李卫东开口说道。

    张涛则回答道“行，那我让人事科去看看，不过你可别抱太大希望啊，这年头哪里都缺技术工种，这种懂技术的工人，就算是下岗了，也有企业要他们，根本轮不到下岗职工的招聘会上。”

    “我知道。”李卫东接着说道；“能不能招到人是一回事，去不去又是一回事。招不到人的话，是应聘者能力不足，但不去的话，就是咱们的态度问题了。

    咱们作为企业，不能光想着挣钱，还是要承担一下社会责任的。帮助下岗职工再就业这种事情，怎么也得展现一下态度”

    劳动局的郑局长等了大半个小时，终于论
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