，配合的还挺好，道维随手就是几个小炒，秋立舟乐呵呵的要给配几个凉菜，信誓旦旦等会儿要和老爷子喝两杯。

    顺便给爷爷说他这段时间都做了什么。

    “孙老师教的很用心，组里的其他同事也很好，我有不懂的问题请教大家，都会帮我解答。孙老师说我很有想法，就是欠缺一些技巧。

    但也不用等我技巧成熟的时候再动笔，他建议我有想法就付诸实践，技巧性的东西可以慢慢磨练，但灵感往往是一闪即逝，抓住时机很重要，我觉得老师说的对，最近在着手写一个故事，写出来第一个给爷爷看”

    这些事情道维都知道，他把一个可能存在一定心理问题的孩子塞给墨经理，可不是让他放养的，该知道的墨经理都会一五一十汇报给他。

    但孩子要说，道维还是很耐心的在听。

    等孩子小嘴巴巴说完了，饭菜上桌，两人小酒一喝，秋立舟小脸通红，眼睛蹭亮，“爷爷，我相信有一天我的作品也能登上大银幕，受到许多观众喜爱您信不信我”

    道维看来这顿菜还缺点儿花生米

    道维“来，吃菜”

    秋立舟“爷爷，你不信我”

    道维“咱先不说这个，爷爷这里有个任务要交给你，你敢不敢接”

    秋立舟小脸通红，拍胸口表示“爷爷您尽管提，我但凡说一个不字，就不是秋家的种”

    道维这瘪犊子玩意儿，竟然是一杯倒

    道维“很好，爷爷这里有个命题剧本，希望找人拍成电影，因为内容跟你从小的生活经历相关，内里有些感情，有些体验，即便是行业内最优秀的编剧也无法理解。希望你能用你卓越的编剧能力，将他完善好，你行不行”

    秋立舟眼睛雾蒙蒙的，大着舌头道“是男人就不能说不行”

    道维关闭录音功能。

    道维“很好，爷爷相信金花编剧奖终有一日，会有你的名字出现”

    至于酒醒后秋立舟一个才学习了半年，还没完整创作过任何一个剧本的新人菜鸡，面对他酒后逞能之事，到底有多崩溃，就不是道维该关心的了。

    反正，有录音为证，秋立舟自个儿答应的事，他哭着大把掉头发也要写完

    总之他反悔不仅没人同情支持他，还会得到他爷爷毫不留情的白眼，并直接将他扔公司里，让墨经理全天二十四小时盯着他搞创作。

    且没有进展，不许回家。

    墨经理和秋立舟都被彼此搞得十分崩溃。

    墨经理耳边是秋立舟哭哭唧唧敲键盘的噪音，原本熟悉又享受的办公环境，现在对墨经理来说已然成了一种折磨，他对电话另一头的道维说

    “老板，要不然这个剧本咱们另外找几个编剧老师来写吧，找人带一带小舟，他还年轻，对这个行业来说又是纯新人，别人不知道，咱们是清楚的，这个剧本可是公司的开年大戏，对公司来说意义非凡。

    这份儿沉甸甸的担子压下来，我瞧着孩子压力确实挺大的。”

    道维问“那他在压力下，有进步吗”

    关于这点墨经理也不否认“可谓是进步飞速，我私下问过孙老师他们，大家都认为小舟在这方面是有天赋的，可有天赋不代表能被您这般压榨还不出问题吧”

    即便秋立舟作为顶流那几年，工作内容繁杂又辛苦，但给他的压力也不及如今，墨经理觉得秋立舟每天都在崩溃的边
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