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新年:福音—DAY ONE 3(第3/9页)

    控画面看到了什么,立即打开一个通讯视窗,大声咆哮:

    “让那两个弱智杂种立刻来见我!现在!”

    莱昂纳德调过那个监控画面,同时打开几分钟前的回放录像。他看到装配大厅中两个技术人员不知为什么事情发生了冲突,就在工作现场。画面放大,可以看到其中一个正在推搡另一个。被推搡的那个技术人员显然是害怕起冲突,可能是担心影响一旁正在进行检测的量子模块,也可能只是害怕对方,朝场地边沿不断后退。辅助AI调出之前的现场录音,瞬间找出了冲突的起因。没什么大不了的。下等人之间的积怨偶尔爆发了而已。

    但问题是他们竟然敢在量子模块的装配车间里吵起来,而且还当着两个大人物的面。莱昂纳德皱了皱眉。下人们经常这样,而他们的上级通常也懒得管。牲口之间争食打架是正常现象,但影响到正事那就得另当别论。太没规矩了,要严惩,不能姑息。连同相关的人事主管也要受罚。

    如果是莱昂纳德,他会立刻炒那家伙的鱿鱼。但是盖茨先发作了。而他一发作就不会只是炒鱿鱼了事了。

    莱昂纳德了解这一点,他冲旁边的警卫打了手势,示意他们做好准备。同一时间,他的辅助AI朝医务室发了条消息,让他们准备处理伤员。

    1分钟内,两个在装配大厅闹事的下等人气喘吁吁地跑到两人面前。一个是中等吠舍种姓,带有墨西哥血统的印度人。另一个是低等吠舍种姓,亚裔。他们知道自己已经惹了烦,于是离得老远就跪倒在地,匍匐着爬到两位金发贵族面前,磕头,然后颤抖。

    那个墨西哥印度人颤抖得尤其厉害。口角是他开头的。

    “尊敬的塔斯塔罗斯老爷,尊敬的盖茨老爷,请您二位听小人解释。”他开始祈求怜悯。

    但两位贵族根本懒得听他解释。工作现场有录像和录音,人事部门对雇员之间的私人纠纷也有详细的记录。莱昂纳德和盖茨知道该惩罚哪一个。

    盖茨冷冷地盯了那印度人一会,然后抬起一脚狠狠踢在那人脑袋上,把他踢得翻了个跟头,头破血流。但还是立刻爬起来继续匍匐在地上,磕头,然后一动不敢动。全世界没几个人不知道盖茨火爆的脾气,对于下等人来说尤其如此。任何躲避和反抗的动作,无论多么轻微,都会招来十倍的毒打,被活活打死也稀松平常,并且常常还会因此连累全家——打死一只牲口居然还要被其他牲口找麻烦,盖茨是咽不下这口气的。和莱昂纳德一样,盖茨有最高司法豁免权,杀人不犯法,只要那人不是贵族。

    “你是个什么东西?!啊?!居然够胆在量子模块旁边撒野?!啊?!”盖茨一边狠踢那人的脑袋一边怒吼:“你这个没规矩的下贱牲口!”

    20秒钟后,莱昂纳德觉得够了,于是一把拉开盖茨,同时让旁边的警卫立刻将那个倒霉的家伙带去医务室,按工伤处理,然后办理解雇手续。人事部门相关责任人也要为此负责,行政警告和处罚已经下达,罪名是玩忽职守。

    理论上说莱昂纳德应该在第一时间阻止盖茨。但现在盖茨压力很大,需要让他宣泄一下火气,不然肯定会出更大乱子。但同时也不能让他失去控制,不然肯定出人命。这种下等技术人员的性命无足轻重,但莱昂纳德不想惹出什么无谓的麻烦,尤其是在现在这种时候
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