然插了一句，不过他并不是介入到陈学胜和莱恩丹妮的争论中去，而是询问好长一段时间并没有出现在公司的何鑫。

    何鑫之前是公司的研发经理，毕业于中科大和电子科技大，不过，之前他主动提出申请，要去麻省理工学习，希望可以充实自己，读一个博士学位。

    对于何鑫的要求，胡铭晨表示支持，并且保留了他的全部薪资，属于带薪学习。

    经过一年半的努力，何鑫终于从麻省理工拿到了博士学位，继续回到公司。

    由于还没有给他重新安排具体职位，所以何鑫坐在自己的座位上，始终是多听少说。

    不过现在胡铭晨问了，他就不能再保持沉默了。

    “从我的体会来说，我觉得丹妮小姐说的比较有道理，在我们学校，尤其是拿到博士学位的东亚学生中，绝大多数会选择去西方管理更成熟，国际化程度更高的大型科技企业。实际上，我们不少国内企业也在硅谷或者东海岸设立研发机构，但是，外国员工的比例其实并不高，主要还是从我们这些华人留学生的身上选。并且......有一个细微的现象，那就是，他们所招到的，更多是二流大学的毕业生，像是斯坦福，麻省理工乃至伯克利这种学校的毕业生，出于拿绿卡留下来或者文化心理上的原因，他们并不太愿意去国内公司的分支，而在待遇上，或许国内分支机构给出的条件还稍微好一些。除非是那种愿意回国发展的，可是，比较遗憾的是，最顶尖的那一批人，回国发展的意愿往往也不高，他们更愿意留在当地企业或者大学里面......”何鑫不卑不亢的据实回答道。

    “那像你这样的毕业生，留在当地的话，能拿到多少薪水？”胡铭晨又问道。

    “大约八到十二万美元之间吧。”

    “你的同学中，是不是也有不少天竺去的留学生，他们一般会怎么选？”胡铭晨又问道。

    “比较多，甚至比我们华人留学生还多，尤其以天竺理工学院的毕业生为主，实际上他们真的很优秀，他们中很多人其实到米国大学读书，就是过度一下而已，目的就是为了留在当地，尤其是一些本身就拿到硕士博士的毕业生。而毕业之后，大多数选择去硅谷，少部分回国去发展。”何鑫道。

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